10月14日，國家發改委國資委副處長醫師黃丹華回到索普控股集團，就“兩化相融”發展前景前提做好調研提綱，鼓勵品牌可以通過重工業革命和客戶對互聯網的高度相融，改善品牌管理的本質的創新力，比較好地塑造“全國的更好的綠藍翔塑業有限公司所生產的品牌”。

　　在控股集團官網官網簡介燃料工作中重心，黃丹華一頁現地觀察了控股集團官網官網簡介“兩化交融”工作中的開展業務條件，對廠商分為個人信息內容系統途徑調優裝制進行、調優產生的產生調度、調優自主經營工作中的手工制作方法認為應該。當了解的索普控股集團官網官網簡介將在“第十五五”過程中抓實建造智力廠商時，黃丹華同意認為較為認可，她顯示，產生的自主化改善是大規模國有化熱機械廠商壯大的必經之道，索普控股集團官網官網簡介本著的“翠綠色熱機械、智造十年后的中國十年后的中國”壯大宗旨，也正是當前狀況國家、社會生活積極主動提倡的，各個等級相關部門相關部門要如繼往地不兼容廠商推進兩化交融，加上大新政牽引不兼容力量，表揚廠商用到個人信息內容系統途徑加速變革優化、節約降耗。

　　索普團體自2018年布署“兩化凝固”運作，以完美追求企業非凡運行工作為方向，時間順序搭建私有云數劇重大、新資源工作重大，迄今為止正切實撥通生孩子和運營五套工作機系統，重大行動生孩子標準的化監管系統調節、制造鏈工作、機器工作、新資源工作、HSE工作、資金工作“五大行業”，最后保持生孩子提升裝置調節自動式化、生孩子工作通透化、機器工作科學合理化、安全衛生環保型大數智化、品質工作標準的化。

副省長孫曉南、省國資委副主住李琨、市國資委主住董和建，各種實業領導干部凌榮春、胡宗貴親自開展調研。