4月5日，小假期終止后的第二個工做日，市委常委、常務副鎮長倪斌引領市國資委、優質局、安監局、經信委等政府部門相關的負責管理人初到索普投資控股公司開設“暖企行為”，以問題為結構優化，深入學習索普投資控股公司廠房辦公場所，鼓勵企業主重新弘場艱苦環境追求的工做機關作風新項目構建，扎實做好上級班子新項目構建、狠抓扎實推進轉型期發展、抓好的安全研發生活線，局面力促新項目新項目構建，體現持續性建康發展。

    座談會上，在聽取集團黨委書記、董事長凌榮春關于經營與發展的相關情況匯報后，倪斌充分肯定了索普集團近一年來不忘初心、回歸主業所取得的逆勢而上的工作成績和在技術改造、節能減排方面所做出的努力。“索普集團是我們鎮江人自己的企業”，他表示，市政府將全力支持索普集團綠色發展、創新發展，著力解決困難并做好問題跟蹤，合力推動各項積極舉措有效落實。
    就企業下一步的重點工作，倪斌指出，一是要打造一支過硬的領導班子隊伍，健全各項管理制度并落實到位，堅持“三重一大”等科學合理的決策機制不動搖，強化企業監管和黨風廉政建設不放松；二是要抓住機遇，迎勢而上，通過科技謀轉型、通過管理降成本、通過上市公司平臺促發展，既“埋頭拉車”又“抬頭看路”，積極推進集團轉型升級；三是要牢牢抓住安全生產這一生命線，切實把安全生產“一崗雙責”扛在肩上，做到主要領導重點抓、分管領導直接抓、領導班子集體抓，守住企業發展底線。

    在醋酸裝置生產現場察看時，當得知集團將出臺“史上最嚴”的安全生產保障措施時，他點頭肯定，叮囑在場的生產管理人員把安全生產工作作為重中之重，強化措施堵住漏洞，落實責任確保萬無一失。
    市政府副秘書長、金融辦主任張偉清，集團全體領導班子成員參加活動。