在元宵佳節佳節已經發展契機，10月6日，索普實業公司網站開幕老村職干元宵佳節慰問品專題會會。會后，黨委會會組織部長、執行實業公司總裁、總管理師胡宗貴處理決定了2012年生產的開時候和201八年特別作業分配，并代表會實業公司網站黨委會會向應邀參加會議的宋勤華等13名老村職干送上元宵佳節祝語。實業公司網站領導層范立明、邵守言、后半夜、代松濤、朱曉新、謝天白應邀參加專題會。

    胡宗貴體現了，就在今年是索普國際公司創立60每年，60年的成長成長歷程無法離開啟用戶老帶著管理者、老男男同志以前的困苦在新時間和關懷備至講奉獻。將來3-5年，索普國際公司帶著管理者班子將再次弘揚老男男同志的好風格、好過去，此其真敬業的措施和機構創新發展前景壯大技術的意志，展開討論管理處心理和基本目的，以“三個一”的機構行政體制改革方案路勁為導向，帶著每名管理者教工拼搏在新時間、新新的征程中展出新形像、實行夜櫻字幕組為，不斷深化老管理者們成就的成長工作成效，再造冰醋酸中小型企業領頭位置，期望老管理者們夠往事歷歷在目繼往地關切和可以中小型企業，多見為索普國際公司機構行政體制改革方案成長“把甄別、診診脈”。

    胡宗貴指出，集團公司黨組相關的英文監管部門要扎扎實實嚴格執行好貼心的售后服務謀福利老基層黨員紀檢團科級干部的新規，在政治課上認同老基層黨員紀檢團科級干部，在人生上體諒老基層黨員紀檢團科級干部，在本職本職工作貼緊老基層黨員紀檢團科級干部，揮發好老基層黨員紀檢團科級干部們的余熱，疑聚正力量。

    研討實地現場任務氛圍熱情洋溢，出席會議老管理者完全一致對201八年的任務學習成績接受徹底的必定，并對新兩年的每一項任務寄于厚望，我希望索普團體加強這件事穩中向下的提升創業機會，爭得更好的提升。

    會前，老管理者們施工現場免費參觀了熱電電廠鍋爐煙氣脫硫脫硝抑塵安全配置、乙酸乙酯化工儲罐VOCs出售安全配置和發車島安全配置，親眼看證了索普集團有限公司在“263”專項計劃計劃中的突顯出效益，展現了心慰的微笑。