為進步驟升星控股集困黨風清正廉政自我管理自我管理建設規劃，提升中級村官員年輕鄉鎮干部、重點部門工作職責員遵規守矩價值觀和對廉政自我管理自我管理從事的認識自己，不久前，控股集困黨支部聚集中級村官員年輕鄉鎮干部248人、重點部門工作職責170人簽訂合同《索普控股集困官員村官員年輕鄉鎮干部廉政自我管理自我管理從事諾言書》《索普控股集困重點部門工作職責工作管理員廉政自我管理自我管理從事諾言書》，優化同學們爭當“對黨忠心、勇于自主創新自主創新、治企有方、興企成事、清正廉政自我管理自我管理”民營企業好村官員年輕鄉鎮干部，爭當“愛崗勤奮、遵紀守紀、誠實言而有信、廉政自我管理自我管理自我管理”民營企業好公司職員。訂立清廉上崗承若制書，并不是是對產品事情職責的承若制，也是對產品方式的規范化，對進一次不斷增強老黨員機關干部、更重要位置職工清廉自律性法律意識，提高了防腐涂料拒變的主動性，嚴防偉法違法亂紀和貪污腐化方式的有兼有及時的推動用途。集團簡介黨組將通過這個方法次活動內容為突破口，把著力要黨的構建的事情自上而下填筑，將廉政構建勤政構建和反貪污腐化事情的經濟壓力隨等級傳承，為各個企業高品線質量快速發展描繪風清氣正的文化生太和干事創業的好學習氣氛。